Z  letom 2025 naj bi v veljavo in uporabo stopila nova zakonodaja na področju plač v javnem sektorju. 
 
Na IDEALIS – Inštitutu za plače in delovna razmerja že prejemamo številna vprašanja kako se bodo  stvari urejale v prihodnje, kako bo s prevedbo v nove plačne razrede, kaj to pomeni za sistematizacije  delovnih mest in same pogodbe o zaposlitvi, itd.. 
 
Odgovorov na vprašanja vam v tem trenutku ne moremo podati, saj ni znano kaj točno bodo oz. naj bi novosti in spremembe prinesle. Te je v tem trenutku tudi težko napovedati, saj so pogajanja med Vlado RS in sindikati javnega sektorja še v teku, prav tako pa delovna skupina na Ministrstvu za javno upravo še ni pripravila dokončnega besedila predloga Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju. Slednjega čaka nato še pot javne obravnave, mora pa tudi čez vladno obravnavo ter v postopek sprejema v Državnem zboru RS. 
 
Ko bodo vse predvidene novosti jasne, pa bomo na IDEALIS – Inštitutu za plače in delovna razmerja  vsem osebam javnega prava nudili vso strokovno podporo, da bo prehod na nov plačni sistem stekel kar se da  gladko in brez težav.